Дитячі садки в Чехії не мають власних закріплених районів, які є у шкіл, тому батьки можуть вибирати садочки на власний розсуд для максимальної відповідності своїм потребам та особливостям характеру дитини. Для вступу у садок батьки дитини мають подати заявку у спеціально відведений час, який припадає, як правило, на квітень чи травень місяць (кожен садок має кілька днів, протягом яких можна подати заявку, і ці дні відрізняються для різних садочків). Заявки можна подавати в кілька садочків одночасно, щоб у випадку прийняття більш ніж в один, вже вибрати найкращий. Разом з тим, кожен садок має власного засновника, яким для державних закладів є адміністрація населеного пункту чи району в місті. Цей засновник визначає кінцевий набір критеріїв для прийому дитини у садочок, і як правило, основним з них є проживання дитини у відповідному населеному пункті чи районі в місті.    Типовий перелік критеріїв: • дитині виповниться 6 років протягом наступного навчального року і це її останній рік перед вступом до школи• дитина постійно проживає в населеному пункті (районі міста), де знаходиться дитячий садок• кількість днів на тиждень, в які дитина буде відвідувати дитячий садок, і те, чи буде дитина ходити на повний день чи на половину дня (перевагу мають діти, які ходитимуть на повний день)• зайнятість батьків (перевагу мають діти, в яких працюють обидвоє батьків)• до садочка вже ходить брат або сестра дитини• повторна заява на прийом (після відмови минулого року)• в багатьох садочках умовами є також те, чи дитині вже виповнилось 3 роки, і те, чи дитина є самостійною   Якщо заявку задовольнили, і дитину прийняли Треба в такому випадку отримати рішення про прийом від директора/директорки закладу. Після цього достатньо з'явитись на початок шкільного року у вересні.   Що робити, якщо дитину не прийняли у жоден садочок Можна спробувати подати заявку до іншого державного дитячого закладу в іншому районі чи населеному пункті, де ще є вільні місця. Якщо такого поблизу немає, то варто пошукати приватний дитячий садочок. Як правило, в них місця знаходяться, але й ціна - порядка 10000 крон в місяць - може бути проблемою.  Роман Ковбасюк, для UAPORTAL.CZ 

Що таке програми «Режим УКРАЇНА» і Пілотний проект ? Почнемо з того, що Ви повинні пам’ятати, що Чехія досить серйозно зацікавлена в українських робітниках, і це не тому, що це дешева робоча сила, тут все залежить від Вас самих, наскільки Ви хороший спеціаліст, чи володієте чеською мовою,  і як Ви оцінюєте свою роботу? Самі  чехи хвалять українців, як працьовитий народ, з яким у них є багато спільного – схожі традиції, подібна мова і культура. Як повідомила віце-президент Торгової палати ЧР Ірена Бартоньова: «Працевлаштування українців - це необхідність, тому що без них компанії не встигають виконувати замовлення. Якщо ситуація не зміниться, деяким компаніям буде необхідно перенести виробництво в країни, де буде легше знайти робочу силу». У  2016 році Торгова палата Чеської Республіки запустила дві основні програми  працевлаштування - Режим Україна і Пілотний проект, згідно яких, на роботу в Чехії можуть розраховувати 5 тисяч українських заробітчан.  Ми вже писали в попередніх статтях, що раніше в рамках даної програми працевлаштуватися в Чехії могли тільки висококваліфіковані українські фахівці. Але тепер, завдяки новому проекту, брати участь в ній можуть працівники середньої і низької кваліфікацій: слюсарі, кухарі, водії, зварювальники, швеї і т.д., тобто працівники для  головних галузей господарства, у виробництві і сфері обслуговування. За умови стабільного зростання числа бажаючих, кількість працевлаштованих в Чехії українців реально може досягти позначки в 5 тисяч осіб на рік.  За словами міністра промисловості Яна Младека, щоб задовільнити прохання чеського бізнесу, Чехія видасть більше дозволів на роботу для українців, ніж ті 5 тисяч, які передбачалися від початку. Як повідомляє Торгова пала Чеської Республіки, у звязку із збільшенням штату ГК у Львові,  на підставі Постанови Уряду №. 105 від 8 лютого 2017 збільшать квоти для прийому заявок на трудову карту. Збільшення щомісячних квот планується з урахуванням наявності працівників МЗС наступним чином: Від 15 березня 2017р. - на 520 заяв в місяць, з 1 квітня 2017р. - на 660 заяв в місяць, а з 1 травня - на 800 заяв в місяць.  Також, важливі зміни і правила, які стосуються як роботодавця так і Вас, як майбутнього працівника: Чеська урядова концепція «Режим Україна» і Пілотні проект, містить чіткий план дій для чеських роботодавців, визначає завдання Генерального консульства Чехії у Львові в процесі оформлення віз і затверджує правила та процедуру дій для кандидатів на отримання віз. ГК у Львові електронною поштою інформуватиме роботодавця про термін, коли заявник повинен подати документи на трудову карту. Раніше працівники ГК у Львові телефонували безпосередньо заявнику і коли той не брав трубку, його могли виключити з програми на отримання робочої картки. Зараз зацікавлений роботодавець, сам може проконтролювати справність всіх необхідних документів заявника і те, щоб його майбутній робітник у зазначений термін прийшов на співбесіду до ГК. Хочу попередити, що додаткові терміни для подачі заяви Вам не будуть призначені. Тому, послухайте свого роботодавця і у відповідний термін подайте всі необхідні документи.  Тривалість всієї процедури від моменту включення заяви роботодавця зі списком працівників( в якому будете і Ви),  до одного з проектів Торгової палати ЧР, до призначення терміну подання заяви на ГК у Львові для Вас, як майбутнього працівника, може тривати більше 6 місяці. Чеські роботодавці, не дивлячись на всю цю бюрократичну тяганину, мають бажання офіційно працевлаштувати українців. Дуже прикро, коли після отримання візи до Чехії, Ви попрацюєте у свого роботодавця у малому периферійному містечку 2 місяці, отримаєте робочу карту і без попередження майхнете до Праги за більшою зарплатою. Такі випадки на жаль трапляються часто і показують, наскільки українці можуть бути безвідповідальними і невдячними. Тому, наше прохання до Вас, попрацюйте принаймі 1 рік у свого роботодавця, повірте, що в тому селі не тільки у Вас, але і у чехів зарплати зазвичай трохи нижчі, ніж у великих містах.   Якщо коротко підвести підсумки, то згідно з цією програмою, роботодавець подає заявку до Торгової палати ЧР про те, щоб його включили в одну із програм, знаходить потрібного співробітника, укладає з ним договір і подає необхідні документи в консульство у Львові. Після цього,  представники дипломатичної установи призначають потенційному працівнику співбесіду. Якщо він зможе її пройти, і всі документи подасть правильно і вчасно, то йому відкривається пряма дорога на Чехію. Які чеські роботодавці можуть приймати участь у сппощеній програмі працевлаштування українців?- фірма чи підприємство, де працює на менше 10 робітників і яка зареєстрована не менше двох років тому. Крім того не повинно бути ніяких заборгованостей по податкам та соціальним внескам. Робота в Чехії без посередників. Самостійний пошук роботи може зайняти у Вас більше часу і сил, зате буде повна свобода вибору, а також з'явиться можливість отримати цінний досвід на майбутнє.  На сайті Міністерства праці і соціального захисту ЧР, є перелік різноманітних вакансій, які постійно поповнюються. Знайти роботу у базі даних вакантних місць Ви можете тут:  https://portal.mpsv.cz/sz/obcane/vmjedno Якщо хочете розмістити свою біографію і надіслати трудову пропозицію, то Вам сюди:https://portal.mpsv.cz/sz/zahr_zam/prociz/cv Можете вибрати одну, або декілька вакансій, обговорити з роботодавцем всі необхідні умови і укласти попередній договір про працю, який Вам буде потрібен для подання заяви до консульства. Читайте також: Обережно- "клієнти" в Чехії !  Які документи Вам потрібні для подання на робочу картку? анкета на робочу карту. дійсний закордонний паспорт, не старше 10 років, паспорт повинен мати мінімально дві вільні сторінки та строк дії паспорта повинен бути мінімально 3 місяці після завершення терміну дії візи; не повинен бути пошкоджений 2 однакові фотографії, які відповідають Вашому актуальному вигляду документ про забезпечення проживання на території ЧР; трудовий договір, договір про трудову діяльність або договір про майбутній договір, в якому сторони зобов'язуються  в узгоджений термін укласти трудовий договір, що містить положення, з якого випливає, що щомісячний розмір заробітної плати, окладу або винагороди іноземця, не буде нижчий, ніж базова ставка мінімальної місячної заробітної плати. Щотижнева робоча доба у кожних основних  трудових відносинах повинна бути не менше 15 годин. довідка про несудимість в Україні – у випадку, якщо іноземець за останні 3 роки перебував безперервно строком довше ніж 6 місяців  в іншій країні, тоді також повинен надати довідку про несудимість з тієї країні документ про мету перебування… Більш детально про документи дізнаєтесь на сайті Чеського міністерства закордонних справ Документи для оформлення довгострокового перебування не повинні бути старші 180 днів від дати видачі – виняток закордонний паспорт, матричні документи та фотографії, якщо відповідають теперішньому Вашому вигляду. Всі документи повинні бути чеською мовою або офіційно перекладені на чеську мову. У випадку українських документів не вимагається апостиль, достатньо нотаріального засвідчення. Ви повинні сплатити встановленний збір, якщо Ваша заява підлягає оплаті.   Заявники на робочу карту в системі Visapoint вже не реєструються! Однак, для подання заяви з іншою метою, ніж робоча карта (наприклад: возз’єднання родини, навчання, підприємницька діяльність, наукова діяльність, синя карта т.д.) і надалі необхідно реєструватися в системі Visapoint. Прийом заяв на робочі карти в дипломатичних установах на території України в першу чергу організований в рамках проектів зі спрощеною процедурою, затверджених урядом Чеської Республіки з метою збільшення трудової міграції з України до Чехії, при урахуванні квот, встановлених відповідно до технічних можливостей дипломатичних установ. Мова йде про наступні проекти: РежимУкраїна  для кваліфікованих працівників з України (Генеральне консульство Чеської Республіки у Львові) Пілотний проект: спеціальні процедури для висококваліфікованих спеціалістів з України (Консульський відділ Посольства Чеської Республіки в Києві) Welcome Package для інвесторів (Консульський відділ Посольства Чеської Республіки в Києві) Fast track – пришвидшена процедура для внутрішньо-фірмового переміщення і локалізації працівників іноземних інвесторів (Консульський відділ Посольства Чеської Республіки в Києві) В рамках вказаних проектів зі спрощеною процедурою приймається більшість (до 95%) всіх заяв на трудові карти в дипломатичних установах Чеської Республіки в Україні.   Що Вам потрібно пам’ятати? У консульстві Ви отримаєте в’їзну візу з метою отримання дозволу на перебування, зі строком дії 6 місяців та строком дозволеного перебування на території ЧР до 60 днів. Після в’їзду на територію ЧР з такою візою Ви повинні до 3-х робочих днів особисто звернутися до відповідного Вашому проживанню відділу з питань притулку та міграційної політики МВС(цизинецька поліція) і подати заяву на оформлення картки дозволу на перебування(трудової картки). Такий дозвіл Вам буде видано від 1 до 2 місяців.  Заяву на отримання робочої карти розглядає Міністерство внутрішніх справ до 60 днів  від дня подачі заяви, в особливих випадках до 90 днів.  У випадку, якщо розгляд заяви призупинено, наприклад на підставі необхідності додати документи, яких не вистачає, строк не зараховується. Робоча карта надається на строк, на який було укладено робочий договір або договір про робочу діяльність, будь-який не більш ніж на 2 роки (потім Ви зможете її продовжити); у випадку якщо Ви надаєте дозвіл на працевлаштування, робоча карта надається на строк зазначений у дозволі на працевлаштування.  Про Нову Новелу до закону про перебування іноземців читайте на UAPORTAL.CZ   Для тих, хто збирається їхати на роботу по польській візі, радимо прочитати: Робота по польській візі в Чехії. Відповідь поліції ЧР Поважайте закони країни, до якої Ви приїхали і не забувайте, що Ви і Ваша поведінка, це візитівка України . Успіхів Вам у легальному працевлаштуванні в Чехії! Використані матеріали : portál MPSV, MZV ČR   фото: Наш вибір Галина Андрейців, спеціально для UAPORTAL.CZ

Якщо ви приїжджаєте до Чехії за довгостроковою візою з метою підприємницької діяльності, то на вас, як на підприємця, розповсюджується цілий ряд обов’язків. Перш за все, перевірте інформацію, бажано самі, і довіряйте лише офіційній інформації. Якщо ви приїхали до Чехії, і ваша мета перебування – не підприємницька діяльність, проте пізніше ви захочете вести бізнес,  ви можете подати заяву на зміну мети перебування на підприємницьку діяльність лише після 2 років легального перебування в Чехії  (або ж після 5 років, якщо перебуваєте в Чехії з метою спільного проживання сім’ї). Підприємництво у Чеській Республіці може мати форму діяльності на підставі свідоцтва підприємця або, наприклад, форму участі у товаристві. Що стосується участі в юридичній особі, то право на перебування з метою підприємницької діяльності (участі в юридичній особі) надається тільки членам виконавчих органів юридичної особи. Іноземцям, які є лише учасниками товариства або членами юридичної особи (і не є членами виконавчих органів) і для цієї юридичної особи вони виконують робочі завдання за предметом її підприємницької діяльності, Центр зайнятості може видати дозвіл на працевлаштування, на підставі якого вони можуть отримати дозвіл на перебування з метою працевлаштування (карту працевлаштування). Іноземець повинен розуміти різницю між підприємницькою діяльністю і роботою за наймом, тому що у випадку контролю зі сторони інспекції праці йому загрожує високий штраф. Впевніться, що умови вашого бізнесу не суперечать законодавству Чехії. Індивідуальним підприємцем вважається особа, що самостійно виконує за свій рахунок і на власну відповідальність прибуткову діяльність шляхом ведення постійної підприємницької (або подібної) діяльності з метою отримання прибутку. Найманим працівником вважається фізична особа, що зобов’язалася виконувати залежну роботу в рамках трудових правовідносин. Залежною роботою є робота, що виконується у відношенні, де головним є роботодавець, і підпорядкованим працівник, вона виконується від імені роботодавця, за вказівкою роботодавця, і працівник виконує її для роботодавця особисто.  Роботою за наймом, наприклад, вважається і виконання робочих завдань, що випливають з предмету діяльності юридичної особи або кооперативу, які виконує учасник товариства, виконавчий орган або член кооперативу. Трудовою діяльністю вважається і відрядження закордонним роботодавцем на підставі торгового договору або іншої угоди, укладеної з місцевою юридичною або фізичною особою. Наступний текст, перш за все, стосується підприємницької діяльності на підставі свідоцтва підприємця. Особа, що самостійно виконує прибуткову діяльність, тобто веде бізнес або виконує іншу господарську діяльність, називається самозайнятою особою ("OСВЧ"). Підприємницька діяльність регулюється так званим підприємницьким законом. Іноземці,  в загальному, можуть у Чеській Республіці вести підприємницьку діяльність за тих же умов, що і чеські громадяни. ОРГАН РЕЄСТРАЦІЇ СУБ’ЄКТІВ ПІДПРИЄМНИЦЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ Це управління видає свідоцтва підприємця. Особа зі свідоцтвом підприємця в Чеській Республіці вважається підприємцем (самозайнятою особою – "ОСВЧ"). МЕДИЧНЕ СТРАХУВАННЯ Підприємець повинен сам за себе платити медичне страхування. Якщо ви приїдете до Чехії з туристичним медичним страхуванням, оформленим у вашій країні, то у випадку продовження вашого дозволу на перебування необхідно оформити нове комплексне медичне страхування в страховій компанії, яка у Чехії акредитована чеськими органами для цієї діяльності. ОССЗ – РАЙОННЕ УПРАВЛІННЯ СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ НАСЕЛЕННЯ  Проблематикою соціального забезпечення в Чеській Республіці займається Чеське управління соціального захисту населення ("ЧССЗ"). Кожний підприємець в Чехії повинен зареєструватися в Районному управлінні соціального захисту населення ("ОССЗ", у Празі – "ПССЗ") і сам за себе платити аванси по соціальному забезпеченню до 20 числа наступного місяця. Про будь-які зміни необхідно повідомити Районне управління соціального захисту населення до 8 числа календарного місяця, наступного після місяця, в якому ці зміни відбулися. Якщо ви маєте візу або дозвіл на перебування з метою підприємницької діяльності, ви не можете зніматися з обліку Районного управління соціального захисту населення навіть у тому випадку, якщо протягом певного періоду не ведете підприємницьку діяльність, не маєте доходів, не знаходитеся на території Чехії тощо. У разі заборгованості перед Районним управлінням соціального захисту населення вам загрожує анулювання візи чи дозволу на перебування (або вони не будуть продовжені). ПОДАТКОВА ІНСПЕКЦІЯ Іноземець, який отримав свідоцтво підприємця, повинен зареєструватися в податковій інспекції, яка призначить йому "податковий ідентифікаційний номер" (чеською – "ДІЧ"/DIČ). Кожний, хто веде підприємницьку діяльність, повинен вести облік доходів і витрат, від яких розраховується податкова база. Особа, що веде підприємницьку діяльність, також зобов’язана подавати податкову декларацію за даний рік, як правило, до 31 березня наступного року, навіть у тому випадку, якщо протягом цілого року не вела підприємницьку діяльність, або взагалі не мала жодного прибутку. На підставі поданої податкової декларації у підприємця може виникнути обов’язок сплатити податок на прибуток. До документів, які необхідно додати до заяви на довгострокову візу з метою підприємницька діяльність, все чеською мовою  (іноземні документи повинні бути перекладені судовим перекладачем), окрім іншого, відносяться:     • Документ про реєстрацію в підприємницькому або торговому реєстрі в Чехії,     • Документ про те, що ви маєте житло в Чехії,     • Документ про те, що у вас є достатня кількість фінансових засобів, і ви можете ними розпоряджатися на території Чехії,     • Документ про те, що ви маєте туристичне медичне страхування в Чехії,     • Довідка про несудимість з країни вашого походження,     • Медична довідка (на вимогу дипломатичного представництва Чехії).  Перед подачею заяви на візу детально ознайомтеся з інформацією про ведення підприємницької діяльності в Чехії. Якщо ви тільки починаєте займатися бізнесом, треба підготувати детальний і реалістичний план підприємницької діяльності після прибуття і записувати список кроків, які ви вже зробили, включаючи інформацію про існуючих або потенційних ділових партнерів. Частиною заяви є інтерв’ю  в дипломатичному представництві, і якщо надана інформація не відповідатиме дійсності і не буде здаватися достовірною, вашу заяву може бути відхилено. Необхідно, щоб ви самі більш детально ознайомилися з окремими формальностями при подачі заяви і про цю тему  наwww.mvcr.cz/cizinci в секції "Громадяни третіх країн" – "Віза на перебування понад 90 днів".  Не забувайте, що:     •  Існує велика різниця між підприємництвом і роботою за наймом. Ви можете думати, що виконуєте підприємницьку діяльність, а замість того будете виконувати діяльність, яка за чеськими законами вважається роботою за наймом. У такому випадку вам загрожують високі штрафи за недотримання закону про працевлаштування!     •  Якщо ви приїдете до Чехії з метою ведення підприємницької діяльності, ви повинні будете на протязі усього періоду перебування платити податки, соціальне та медичне страхування.     •  Якщо ви захочете залишитися у Чехії на довший період, ви повинні будете пред’являти документ про регулярний дохід для вас і вашої сім’ї. Тому не можна вести підприємницьку діяльність лише для того, щоб отримати право на перебування, і при цьому довгий час не декларувати жодних доходів від підприємницької діяльності.     • Перевірте якомога більше інформації самі з офіційних джерел або за допомогою Інтеграційних центрів та неурядових організацій. Читайте також: S.r.o або як відкрити фірму в Чехії , також може бути корисним для Вас: Бути працевлаштованим чи працювати на "Жівностяк"   Поважайте закони країни, до якої Ви приїхали і не забувайте, що Ви і Ваша поведінка, це візитівка України  Бажаємо успіхів! UAPORTAL.CZ Інформаційна брошура "Наступна зупинка – Чехія" Використані матеріали: http://www.mvcr.cz/    www.imigracniportal.cz

Відкрити фірму в Чехії дуже просто, особливо зараз, коли для стартового капіталу потрібно не 200 000, а лише одна крона. Тим не менше, якщо Ви не володієте достатнім рівнем чеської мови, рекомендую скористатися послугами перекладача. Також можна скористатися послугами посередників, які зроблять все за вас, але ці послуги не з дешевих і можуть коливатися від 10 000 до 50 000 Kč.  Пропоную докладно розглянути, як зареєструвати юридичну особу в Чехії (а саме - найпоширеніший його вид - sro), і що для цього потрібно. 1. Назви фірми Придумайте унікальну назву вашої фірми, яка не повинна збігатися з назвами вже існуючих компаній. Перевірити унікальність своєї назви можна на сайті Overovac.cz. 2. Юридична адреса Зареєструвати фірму можна двома шляхами – якщо ви є власником нерухомості, то використати адресу своєї квартири чи будинку. В іншому випадку, можете скористатися послугою покупки юридичної адреси на 1 рік або більше. Ціни на цю послугу варіюються від 5 000 – 15 000 Kč 3. Визначення виду діяльності. Види діяльності бувають різні: одні вимагають підтвердження вами вашої кваліфікації, інші ні. Перевірити, до якої категорії відноситься той вид діяльності, який ви плануєте здійснювати, можна за посиланням http://data.idnes.cz/soubory/podnikani/A120104_VEN_PRILOHY.PDF 4. Засновники та директори компанії Директор фірми (jednatel) повинен бути старше 18 років, не мати судимості і боргових зобов'язань щодо державних органів Чехії. І рекомендується не призначати більше 3 осіб для однієї фірми. Крім директорів компанії, в фірмі є засновники (společník) з різними частками участі в стартовому капіталі фірми, де також не рекомендується призначати більше 5 осіб, хоча, по закону, це число може бути від 1 до 50. До 2014 р обов'язковий стартовий капітал ТОВ в Чехії мав становити не менше 200 000 крон. Зараз же це правило скасували, і стартовий капітал фірми може становити всього 1 Крону при наявності 1 засновника в фірмі. 5. Відкриття фірми у чеського нотаріуса З собою треба буде мати наступні документи: - Запит на реєстрацію в торговому реєстрі (návrh na zápis do obchodního rejstříku), який ви заповнюєте і роздруковуєте на сайті Justice.cz за наступним посиланням. На запиті повинна бути проставлено ​​завірений підпис особи, що його підписала. - Заява директора і його згода на внесення до торговельного реєстру (čestné prohlášení jednatele a souhlas se zapisem do obchodního rejstříku). При наявності в фірмі декількох директорів потрібна заява кожного з них. - Довідка про несудимість (výpis z rejstříku trestů) всіх директорів фірми, перекладена на чеську мову та завірена чеським судовим перекладачем. - Згода власника житла на надання вам юридичної адреси (souhlas vlastníka s umístěním sídla). Складається у довільній формі та засвідчується у нотаріуса або на пошті. Якщо ви самі є власником житлового приміщення, де у вас буде юридична адреса, то все одно складаєте такий документ. - Заява про внесення на зберігання суми стартового капіталу (prohlášení správce vkladu). - Список обраних видів діяльності фірми. - Паспорти всіх директорів фірми. Нотаріус при вас складе і видасть вам нотаріальний акт (notářský zápis), в тексті якого буде викладено Угода про партнерство (společenská smlouva) із зазначенням директорів компанії, засновників, вкладу кожного з них та інших питань. Одна копія Угоди про партнерство обійдеться вам в 3 000 - 4 000 Крон в залежності від кількості сторінок. 6. Відомысть підприємницької діяльності (živnostenský úřad) З собою треба мати: - Нотаріальний акт (notářský zápis) - Згода власника житла на надання вам юридичної адреси (souhlas vlastníka s umístěním sídla). - Паспорт. Якщо обрана вами діяльність відноситься до розряду ліцензованих або ремісничих, вам буде необхідно надати документи, що підтверджують ваше право на здійснення такого виду діяльності (сертифікати, дипломи і т.д.). Вартість реєстрації - 1 000 крон. Реєстрація займе близько 1 тижня. 7. Внесення суми стартового капіталу в банк З собою мати паспорт та копію нотаріального акту. Після цього банк видасть вам підтвердження, необхідне для реєстрації фірми в Торговому суді. 8. Реєстрація фірми в торговому суді Далі найвідповідальніший етап. Подача документів на реєстрацію в Торговий суд. У вас на руках повинні бути наступні документи: - Довідка про несудимість з батьківщини на кожного засновника - Судовий переклад довідки про несудимість - Довідка про несудимість в Чехії на кожного засновника - Документ від банку про те, що вони вклали гроші для внесення в статутний капітал - Заяви до відповідного суду для реєстрації s.r.o. Повинно бути завірено у нотаріуса. - Один оригінал (stejnopis) нотаріальної записи Установчого договору підписаного у нотаріуса - Заява кожного засновника зі зразком підпису, яке так само готував нотаріус - Заявою керуючого внеском до статутного капіталу товариства, все так же отримали його від нотаріуса. - Документи, що підтверджують юридичну адресу. - Оригінал або завірена копія виписки з реєстру підприємців (živnostenský řestřik). Який ви отримали в попередньому кроці. У цьому документі треба звернути увагу на номер під назвою Kod ID RZP, цей номер ви повинні переписати в відповідну графу заяви подається до суду для реєстрації s.r.o Нотаріус вас повинен попередити під час підписання документів про цей нюанс і показати цю графу. - Заява учасників розгляду з підписами, цю заява підготує нотаріус. - Попередньо записаний диск з PDF сканами документів, про який писалося вище. - 6000 крон готівкою для оплати гербового збору. 8. Реєстрація фірми в Податковому управлінні (Finanční úřad) Реєструють фірму в податковому управлінні, розташованому за її юридичною адресою. Після цього вам на пошту протягом 1-2 тижнів прийде повідомлення про реєстрацію. Далі Вам необхідно знайти хорошого бухгалтера і починати будувати свою власну фірму! Більш детальнішу інформацію про управління та можливу ліквідацію фірми читайте у наступних статтях.   Автор Марія Фанта Фото http://akpytela.cz

  На підставі безвізового режиму, який почне діяти після 11 червня 2017 року.  Про це можете прочитати в нашій статті : Тонкощі безвізу: як діяти на кордоні, щоб уникнути проблем Короткострокове запрошення  Для короткострокового візиту ваші гості або члени вашої сім’ї можуть у дипломатичному представництві Чеської Республіки подати заяву на отримання короткострокової (шенгенської) візи до 90 днів. Ви, як особа, яка запрошує, повинні заповнити бланк Запрошення, який отримаєте у відділі Поліції у справах іноземців. Запрошення засвідчується Поліцією у справах іноземців. До заяви необхідно додати наступні документи на чеській мові (у випадку закордонних документів необхідний їхній переклад, засвідчений судовим перекладачем): • заповнений та засвідчений бланк Запрошення, • інформація, яка підтвердить їхній намір покинути територію ЧР/Шенгенської зони до закінчення дії візи (напр., заброньований квиток/ авіаквиток, документ про наявність фінансових засобів, документ про працевлаштування, документ про володіння нерухомістю, документ, що підтверджує сімейні або робочі взаємини та ін.),  • довідка про медичне страхування, що діє на території ЧР.  Довгострокова віза з метою «сімейною» Якщо ви перебуваєте на території ЧР на основі довгострокової візи, або якщо не були виконані умови для видання дозволу на довгострокове перебування з метою об’єднання сім’ї (див. нижче), то члени вашої сім’ї можуть подати заяву про довгострокову візу з метою „сімейною“. Ви повинні обміркувати, чи у вас буде достатня кількість фінансових засобів для того, щоб забезпечити членів вашої сім’ї. Строк розгляду заяви може тривати максимально 120 днів.  До заяви необхідно додати наступні документи на чеській мові (у випадку закордонних документів необхідний їхній переклад, засвідчений судовим перекладачем): • Свідоцтво про народження або про шлюб, які підтверджують родинні зв’язки, • Документ про забезпечення житлом на території ЧР, • Документ про наявність достатньої кількості фінансових засобів, якими можуть розпоряджатися на території ЧР,  • Документ про медичне страхування, що діє на території ЧР,  • Довідка про несудимість з країни вашого походження,  • Медична довідка з країни походження (на вимогу дипломатичного представництва ЧР). Більш детальніше ознайомитися з інформацією про окремі вимоги щодо подання заяви для членів вашої сім’ї зможете тут: Ministerstvo vnitra České republiky  в секції „Громадяни третіх країн“(Občané třetích zemí) – „Віза для перебуваня понад 90 днів“ (Vízum k pobytu nad 90 dnů (dlouhodobé )  Довгострокове перебування з метою об’єднання сім’ї Члени вашої сім’ї також можуть подати заяву про дозвіл на довгострокове перебування з метою об’єднання сім’ї, якщо у вас є дозвіл на довгострокове перебування і ви проживаєте на території ЧР принаймні 15 місяців. Однак, знову ж необхідно обміркувати, чи у вас є достатня кількість фінансових засобів для забезпечення членів вашої сім’ї. Строк розгляду заяви складає максимально 270 днів. До заяви необхідно додати наступні документи на чеській мові (у випадку закордонних документів необхідний їхній переклад, засвідчений судовим перекладачем): • Свідоцтво про народження або про шлюб, які підтверджують родинні зв’язки,  • Документ про забезпечення житлом на території ЧР,  • Документ про те, що у вас є постійний фінансовий дохід для фінансового забезпечення вас і вашої сім’ї, • Документ про медичне страхування, що діє на території ЧР, • Довідка про несудимість з країни вашого походження,  • Медична довідка з країни походження(на вимогу дипломатичного представництва ЧР). Більш детальніше ознайомитися з інформацією про окремі вимоги щодо подання заяви для членів вашої сім’ї зможете тут: Ministerstvo vnitra České republiky  в секції „Громадяни третіх країн“(Občané třetích zemí) – „Довгострокове перебування“(Dlouhodobý pobyt ) та „Мета об’єднання сім’ї“(Účel sloučení rodiny ).   Ви також повинні обміркувати, чи будете спроможні фінансово забезпечити свою сім’ю. Не забувайте, що:  • Члени вашої сім’ї можуть подати заяву як про надання довгострокової візи так про надання дозволу на довгострокове перебування (заяву можна подати лише у випадку, якщо ви проживаєте на території ЧР принаймні 15 місяців). Довгострокова віза буде видана спочатку на строк 6 місяців, а дозвіл на довгострокове перебування видається максимум на два роки.  • Члени вашої сім’ї можуть протягом перебування в ЧР працювати, однак, у більшості випадків для цього їм буде необхідний дозвіл на працевлаштування.  • Перед прийняттям рішення про те, що хочете мати біля себе сім’ю, ви повинні бути впевнені, що у вас є достатній дохід для того, щоб її утримувати. Все це необхідно буде вірогідно підтвердити, коли члени вашої сім’ї подаватимуть заяву про надання візи або дозволу на довгострокове перебування. • До ваших обов’язків також належить направляти дітей у віці від 6 до 15 до школи для отримання обов’язкової шкільної освіти. В протилежному випадку вам загрожують санкції. Бажаємо успіхів! Використані матеріали: http://www.mvcr.cz/    www.imigracniportal.cz Галина Андрейців для UAPORTAL.CZ  

фото: Charita Česká republika Корисна інформація про некомерційні організації, які допомогають іноземцям в Чехії та надають різні безкоштовні кваліфіковані послуги, зокрема: - професійні юридичні і соціальні консультації;- послуги перекладачів;- супроводження в держ. установи;- курси чеської мови та соціокультурної орієнтації,  тощо.  Прага + Середньочеська область Архідієцезна благодійна організація у Празі – Центр міграції (Arcidiecézní charita Praha – Středisko migrace) Центр з інтеграції іноземців (CIC) (Centrum pro integraci cizinců, o.p.s. (CIC)) Європейська контактна група (EKS) (Evropská kontaktní skupina (EKS)) ІнБазе (InBáze, o. s.) ІНФО-ДРАЧЕК (INFO-DRÁČEK, o. s.) Інтеграційний центр у Празі (ICP) (Integrační centrum Praha o.p.s. (ICP)) Клуб «Ханой» (Klub Hanoi, o. s.) МЕТА – Товариство у справах молодих мігрантів (META, o.p.s. - Společnost pro příležitosti mladých migrantů) Організація з допомоги біженцям (OPU) у Празі (Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU) Praha) Консультація з питань інтеграції (PPI) у Празі (Poradna pro integraci, o.s. (PPI) Praha) Консультація з питань громадянства, громадянських прав та прав людини (PPO) (Poradna pro občanství, občanská a lidská práva (PPO)) Об'єднання з питань інтеграції та міграції (SIMI) (Sdružení pro integraci a migraci (SIMI)) Південночеська область Центр підтримки інтеграції іноземців – Південночеський край (Centrum na podporu integrace cizinců – Jihočeský kraj) Дієцезна благодійна організація у Ческе-Будейовіце – Консультація для іноземців і мігрантів (Diecézní charita České Budějovice - Poradna pro cizince a migranty) Південноморавська область Дієцезна благодійна організація у Брно – Celsuz – Послуги для іноземців (Diecézní charita Brno - Celsuz - Služby pro cizince) Південноморавський регіональний центр підтримки інтеграції іноземців (Jihomoravské regionální centrum na podporu integrace cizinců) Організація з допомоги біженцям (OPU) у Брно (Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU) Brno) Громадське об'єднання з питань емігрантів (SOZE) у Брно (Sdružení občanů zabývajících se emigranty (SOZE) Brno) Карловарська область Центр підтримки інтеграції іноземців – Карловарський край (Centrum na podporu integrace cizinců - Karlovarský kraj) Краловеградецька область Дієцезна благодійна організація у Градец-Кралове – Консультація для іноземців і біженців (Diecézní charita Hradec Králové - Poradna pro cizince a uprchlíky) Центр для іноземців у Градец-Кралове (Centrum pro cizince Hradec Králové) Ліберецька область Центр підтримки інтеграції іноземців – Ліберецький край (Centrum na podporu integrace cizinců - Liberecký kraj) Моравсько-Сілезька область Центр підтримки інтеграції іноземців – Моравсько-Сілезький край (Centrum na podporu integrace cizinců - Moravskoslezský kraj) Оломоуцька область Центр підтримки інтеграції іноземців – Оломоуцький край (Centrum na podporu integrace cizinců - Olomoucký kraj) Центр підтримки іноземців «Жебржік», Простєйов (Centrum podpory cizinců Žebřík o.s., Prostějov) Громадське об'єднання з питань емігрантів (SOZE) в Оломоуці (Sdružení občanů zabývajících se emigranty (SOZE) Olomouc) Пардубицька область Центр підтримки інтеграції іноземців – Пардубицький край (Centrum na podporu integrace cizinců - Pardubický kraj) МОСТ ПРО (MOST PRO o.p.s.) Плзенська область Центр підтримки інтеграції іноземців – Пльзеньський край (Centrum na podporu integrace cizinců – Plzeňský kraj) Дієцезна благодійна організація у Пльзені (Diecézní charita Plzeň - Pomoc cizincům a uprchlíkům) Організація з допомоги біженцям (OPU) у Пльзені (Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU) Plzeň) Устецька область  Центр підтримки інтеграції іноземців в Устецькому краї (Centrum na podporu integrace cizinců v Ústeckém kraji) Contact Line o.p.s. Дієцезна благодійна організація у Літомєржіце – Poradenské centrum (Diecézní charita Litoměřice - Poradenské centrum) Консультація з питань інтеграції (PPI) в Усті-над-Лабем (Poradna pro integraci, o. s. (PPI) Ústí nad Labem) Край Височина Центр мультикультурної освіти в Їглаві (Centrum multikulturního vzdělávání Jihlava) Центр підтримки інтеграції іноземців – Край Височина (Centrum na podporu integrace cizinců - Kraj Vysočina) Злінська область Центр підтримки інтеграції іноземців – Злинський край (Centrum na podporu integrace cizinců - Zlínský kraj) Організації, що діють на всій території Чеської Республіки Центри підтримки інтеграції іноземців – підпорядковані Управлінню закладів для біженців Міністерства внутрішніх справ (Centra na podporu integrace cizinců - provozovaná Správou uprchlických zařízení Ministerstva vnitra) Благодійна організація Чеської Республіки – допомога мігрантам (Charita Česká republika - pomoc migrantům) Організація з допомоги біженцям (OPU) (Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU)) Консультація з питань інтеграції (PPI) (Poradna pro integraci, o. s. (PPI)) Консультація з питань громадянства, громадянських прав та прав людини (PPO) (Poradna pro občanství, občanská a lidská práva (PPO)) Грекокатолицька благодійна організація (Řeckokatolická charita) Громадське об'єднання з питань емігрантів (SOZE) (Sdružení občanů zabývajících se emigranty (SOZE)) За інформацією: Webové stránky Občanství  

Питання офіційного працевлаштування в Чехії для деяких українців стоїть особливо гостро. Інформації багато, але недостатньо, а, особливо, якщо Ви не знаходитеся на території Чеської республіки. Пропоную ознайомитися з основними питаннями, які стосуються Карти працевлаштованого штатного працівника (Zaměstnanecká karta) Що таке карта працевлаштованого штатного працівника? (далі Карта) Новий вид єдиного дозволу, який надає його власникові право довгостроково перебувати на території Чеської республіки з метою офіційного працевлаштування i виконувати робочі обов’язки в рамках трудової посади, для якої карта була видана. Даний документ замінює собою візу з метою перебування в країні на термін понад 90 днів з метою працевлаштування, дозвіл на довгострокове перебування в країні з метою працевлаштування i «зелену» карту, які вже видаватися не будуть. «Сині» ж карти видаватимуться й надалі. Карта має зовнішню форму пластикової карти з біометричними елементами. Хто видає Карту? Міністерство внутрішніх справ – відділ політики за наданням притулку i міграційної політики. На який період часу Карта видається? На період, протягом якого продовжуються трудові юридичні стосунки, максимально, проте, на період 2 років, з можливістю повторного продовження періоду дії. Для кого Карта призначена? Для іноземців зі всіх країн світу. Про цьому, проте, вона не є призначена для -          Громадян країн-членів ЄС (Євросоюзу)/ЄЕП (Європейського економічного простору) i Швейцарії, а також -          Членів їх сімей з числа громадян останніх держав, які є власниками карти для проживання в країні члена сім’ї ЄС/ЄЕП/Швейцарії, або ж подали заяву з проханням про видачу даної карти. Для яких видів працевлаштування Карта видається? Для всіх видів працевлаштування без врахування міри необхідної професійної кваліфікації. Проте при цьому вакантне робоче місце, відносно якого можна подати заяву з проханням про надання Карти, повинно бути включено в центральну базу даних реєстраційного обліку вакантних робочих місць (http://portal.mpsv.cz/sz/zahr_zam) Де можна подати заяву на видачу Карти? Письмову заяву Ви можете особисто подати в відповідному місцевому представницькому департаменті ЧР. У випадку, якщо Ви вже перебуваєте на території ЧР – в робочій канцелярії Міністерства внутрішніх справ. Що необхідно прикласти до заяви з проханням відносно видачі Карти? -          Дійсний закордонний паспорт, -          2 фотографії, -          Документ відносно забезпечення мешкання на період перебування на території ЧР, -          Трудовий договір або угоду про здійснення трудової діяльності (або ж хоча б договір про укладення майбутнього договору), де мусить бути вказано мінімальна заробітна плата, а також щотижневий часовий період здійснення трудової діяльності складатиме не менше 15 годин, -          Документи,які підтверджують кваліфікаційну здатність здійснювати професійну діяльність, яка потрібна для відповідної робочої посади, Додатково можуть бути зажадані: -          Довідка про несудимість -          Довідка відносно визнання Вищої освіти, яка була отримана за кордоном (нострифікація), -          Медична довідка. Всі документи подаються в оригіналі, або ж у вигляді офіційно завіреної копії, а також у формі офіційного перекладу чеської мови. Коли я зможу отримати Карту? В тому випадку, якщо Ви подасте заяву з проханням про надання карти працевлаштованого штатного працівника за кордоном, i при цьому Ваша заява буде розглянути позитивно, консульство видасть Вам візу для перебування в країні на термін більше 90днів  з метою отримання Карти. Після приїзду до ЧР до 3 робочих днів, Вам слід відвідати Міністерство внутрішніх справ з метою надання біометричних даних, які є необхідними для виготовлення Карти. З якого моменту я можу працювати? Починаючи з того дня, коли Міністерство внутрішніх справ видасть вам довідку про виконання всіх умов для видачі Карти (див. п.8).       10. Чи можу я змінити працедавця після видачі Карти? Так, проте при цьому Ви повинні в Міністерстві внутрішніх справ подати письмову заяву з проханням про надання згоди на здійснення такої зміни.       11. Чи можна мати кілька місць працевлаштування? Так, при наявності згоди Міністерства внутрішніх справ (див. п.10).       12. Де можна отримати детальнішу інформацію відносно Карти? -          На інтернет-сторінках веб-сайту Міністерства внутрішніх справ: http://mvcr.cz/cizinci -          за допомогою інформаційної лінії Міністерства внутрішніх справ: email: pobyty@mvcr.cz, -          за тел.. +420 974 832 418 (421), пн.-пт: 8:00 – 15:00 -          на  Інтегрованому порталі з питань праці i соціальних питаннях http://portal.mpsv.cz/sz/zahr_zam Що таке програми «Режим УКРАЇНА» і Пілотний проект, та як офіційно працевлаштуватись в Чехії читайте в нашій попередній статті  Інформація з офіційного порталу Міністерства внутрішніх справ ЧР. Марія Фанта, для UAPORTAL.CZ

Огляд всіх пунктів невідкладної медичної допомоги в Чехії, які приймать пацієнтів на свята і вихідні Lékařské pohotovostí hlavní město Praha Lékařské pohotovostí Jihočeský kraj Lékařské pohotovostí Jihomoravský kraj Lékařské pohotovostí Karlovarský kraj Lékařské pohotovostí Kraj Vysočina Lékařské pohotovostí Královéhradský kraj Lékařské pohotovostí Liberecký kraj Lékařské pohotovostí Moravskoslezský kraj Lékařské pohotovostí Olomoucký kraj Lékařské pohotovostí Pardubický kraj Lékařské pohotovostí Plzeňský kraj Lékařské pohotovostí Středočeský kraj Lékařské pohotovostí Ústěcký kraj Lékařské pohotovostí Zlínský kraj Інформація від: Razom.cz

Іноземець може подати заяву про надання дозволу на постійне проживання після п'яти років проживання на території ЧР на основі візи на проживання строком більше як на 90 днів та на основі довгострокової посвідки на проживання або на основі документа, виданого для проживання на території відповідно до спеціального нормативно-правового акта, якщо цей спеціальний нормативно-правовий акт уже не поширюється на іноземця. Таким проживанням на території відповідно до спеціального нормативно-правового акта є проживання на підставі наданого притулку, додаткового захисту чи тимчасового захисту. (§ 68 закону 326/1999 Зб., про перебування іноземців на території ЧР.) Заяву можна отримати у відділеннях Відділу з питань надання притулку та міграційної політики Міністерства внутрішніх справ;  Електронні бланки заяви також можна знайти на веб-сторінках Міністерства внутрішніх справ; Заяву необхідно подати до одного з наведених відділень Міністерства внутрішніх справ.  Всю інформацію стосовно заяви про надання дозволу на постійне проживання, а також детальне описання окремих формальностей Ви знайдете на веб-сторінках Міністерства внутрішніх справ www.mvcr.cz/cizinci у Секції Громадяни третіх країн. До заяви додає: 2 фотографії, закордонний паспорт, документ, що підтверджує наявність грошових коштів для постійного проживання на території (§71 п. 1 зак. № 326/1999 Зб.), документ, аналогічний витягу з Реєстру судимостей (довідці про несудимість) іноземної держави, виданий державою, громадянином якої заявник є або в якій заявник має постійне місце проживання, а також державами, в яких заявник впродовж останніх 3 років безперервно перебував довше ніж 6 місяців - для заяви після п'яти років проживання додається лише за вимогою Міністерства внутрішніх справ (§70 п. 2, літера е/ зак. № 326/1999 Зб.), документ, що підтверджує забезпечення житлом на території (§71 п. 2 зак. № 326/1999 Зб.), згода батька чи матері або іншого законного представника, або патронатного вихователя на постійне проживання дитини на території, якщо не йдеться про спільне проживання сім'ї з цим батьком чи матір'ю, законним представником або патронатним вихователем (§70 п. 2 літера g/ зак. № 326/1999 Зб.), документ, що підтверджує необхідне знання чеської мови (§70 п. 2 літера h/ зак. № 326/1999 Зб.). Якщо ви хочете подавати документи на отримання в Чехії ПМЖ(Trvalý pobyt), то разом з іншими документами необхідно надати Сертифікат про знання чеської мови рівня А1, який видасть навчальний заклад після успішного складання іспиту; - також можна підтвердити іншим загальновизнаним іспитом з чеської мови. З 01.01.2011 р. доказом знання чеської мови в цілях постійного проживання визнаються наступні два види іспитів з чеської мови: державний мовний іспит базовий, загальний або спеціальний, складений у мовній школі з правом державного мовного іспиту, та сертифіковані іспити з чеської мови для іноземців (ССЕ), складені в Інституті мовної та професійної підготовки Карлового університету.  Талон безкоштовно видається іноземцеві, який подав заяву на дозвіл на постійне місцепроживання, у відділеннях Відділу з питань надання притулку та міграційної політики Міністерства внутрішніх справ. - необхідно здати у відповідному навчальному закладі при першій спробі скласти іспит,- не видається повторно, Міністерство внутрішніх справ оплачує тільки першу спробу скласти іспит. Інформація про іспит Іспит складається з письмової і усної частини. Письмова частина перевірить Ваші вміння в читанні і розумінні прочитаного, прослуховуванні і розумінні прослуханого та в письмі. Усна частина перевірить Ваше вміння відповідати на запитання і реагувати на ситуацію.    Іспит                                           Час тривання (чистий час) ПИСЬМОВИЙ ІСПИТ Читання                                         25 хвилин Прослуховування                           35-40 хвилин Письмова робота                            15 хвилин УСНИЙ ІСПИТ                                 10 хвилин Іспит триває загалом приблизно 1,5 години. Увага, йдеться лише про час тривання іспиту. Весь іспит разом із реєстрацією і перервами може тривати набагато довше. З’ясуйте це у відповідній школі. Весь час протягом письмово іспиту Ви повинні залишатися в екзаменаційному приміщенні і нікуди не відлучатися. Після письмової частини йде іспит з мовлення.  Всі відповіді Ви пишете на АРКУШІ ВІДПОВІДЕЙ. За кожну частину іспиту Ви можете набрати максимально 20 балів. З кожної частини Ви повинні набрати мінімально 12 балів, тобто 60%. Якщо Ви не досягнете 60% з однієї з письмових частин (читання, прослуховування, письмова робота), то Ви не можете брати участь в усній частині. У такому разі Ви повинні повторно складати весь іспит. Якщо Вам не вдасться успішно скласти усну частину, то Ви також повинні повторно складати весь іспит. Що Ви робите під час іспитуПри перевірці читання з розумінням прочитаного Ви отримаєте текст із завданнями. Відповіді пишете на аркушах відповідей.При перевірці розуміння прослуханого Ви отримаєте текст із завданнями. Слухаєте звукозапис і пишете відповіді на аркушах відповідей.  При перевірці вміння писати Ви отримаєте завдання. Пишете власний текст на аркушах відповідей.   При перевірці мовлення Ви відповідаєте на запитання і говорите відповідно до малюнків.    Оплата Перший іспит (з талоном) є для Вас безкоштовний (Ви не платите). За наступні іспити Ви будете платити - за кожен 1500 чеських крон. Іспит Ви можете перескладати в тому самому або в іншому навчальному закладі. Терміни іспиту Іспит з чеської мови можна скласти на всій території Чеської Республіки в середу і щодругої суботи місяця. Екзаменаційна установа може пропонувати іспит у якийсь із нижченаведених термінів. Час проведення іспиту встановлений наступним чином:  Середи непарних тижнів з 9:00-10:00 Середи парних тижнів з    13:00-14:00 Суботи з  9:00-10:00 Іспит починається завжди у вказаний проміжок часу. Про точний час початку іспиту та про актуально призначені терміни іспиту запитуйте безпосередньо в конкретній екзаменаційній установі. Як записатися на іспит?Претендент може записатися на іспит не пізніше ніж за 2 дні до проведення іспиту. Претендент записується в екзаменаційній установі: особисто по телефону факсом або електронною поштою Інформацію про екзаменаційні установи та їхні контактні дані Ви знайдете тут. 2017                 Список шкіл, які уповноважені приймати іспити з чеської мови на ПМЖ Seznam škol oprávněných zkoušet zkoušku z českého jazyka pro trvalý pobyt na území České republiky dle § 180 g odst. 2 zákona č. 326/1999 Sb     Перед тим, як складатимете іспит з чеської мови, потренуйтесь і спробуйте пройти Інтерактивний модельний іспит  Бажаємо успіхів!     

Пріоритетним напрямом роботи Департаменту консульської служби МЗС України є консульське забезпечення захисту прав та законних інтересів фізичних і юридичних осіб України за кордоном. Основними актами, які визначають правові засади забезпечення права громадян України на захист їх законних інтересів, в тому числі за кордоном, є Конституція України, Закон України «Про звернення громадян», Консульський статут України. Практична реалізація консульського захисту прав і законних інтересів громадян України за кордоном полягає у наступному: виявлення випадків порушення прав та законних інтересів юридичних і фізичних осіб України за кордоном та, в разі підтвердження таких фактів, вжиття заходів для відновлення таких прав і інтересів через застосуванням правових механізмів, передбачених законодавством іноземної держави, двосторонніми та багатосторонніми договорами, учасниками яких є України та іноземна країна, міжнародними юридичними прецедентами та звичаями; недопущення будь-якої дискримінації фізичних та юридичних осіб України за кордоном у порівнянні з громадянами країни перебування; надання сприяння, консультативної та методологічної допомоги фізичним та юридичним особам України за кордоном в одержанні інформації щодо особливостей законодавства іншої країни, у реалізації права наших співвітчизників на звернення до компетентних органів країни перебування; вжиття заходів, у випадках затримання або арешту громадян України, з метою забезпечення неупередженого розгляду їх справ компетентними та судовими органами країни перебування, надання необхідної консультативної допомоги, моніторингу судових слухань, перевірки умов тримання громадян України у місцях позбавлення волі та наявності у них скарг на умови тримання, можливості користування належним кваліфікованим правовим захистом тощо; вжиття заходів, в межах компетенції, для встановлення місцезнаходження фізичних осіб України за кордоном; співпраця з міжнародними і громадськими організаціями та благодійними фондами з метою вирішення питання повернення в Україну наших співвітчизників, які потрапили в скрутне становище за кордоном; поширення інформації, що спрямована на підвищення рівня знань про міграційне та трудове законодавство конкретної іноземної держави, дій у типових проблемних ситуаціях. У всіх вищенаведених ситуаціях громадянам України рекомендується звертатися із письмовою заявою на поштову або електронну адресу дипломатичного представництва чи консульської установи України у відповідній іноземній країні. Консульський відділ Посольства України в Чеській Республіці:  Керівник: Ковтун Павло ПавловичПерший секретар з консульських питань Адреса: Шарля де Голля 915/27, 160 00 Прага 6. Переглянути на мапі Телефон: (+420) 227 020 212 (консультації по телефону крім вихідних та святкових днів з 08:00 до 16:00), гаряча лінія (+ 420) 602 224 938 (прохання телефонувати виключно в разі загрози життю чи загибелі громадян України) Ел. пошта: konzulat_cz@mfa.gov.ua Веб-сайт: http://czechia.mfa.gov.ua   Звернення до Департаменту консульської служби Міністерства закордонних справ України надсилати на поштову адресу: 01025, м.Київ, вул. Велика Житомирська 2, або на електронну пошту: cons_vkz@mfa.gov.ua. Для отримання додаткових роз’яснень звертатися за номерами телефонів 238-16-01, 238-16-09 (щоденно, крім вихідних і святкових днів, з 9.00 до 18.00, перерва з 13.00 до 14.00). Прохання взяти до уваги, що консульська посадова особа не може бути законним представником фізичних або юридичних осіб України за кордоном через відповідні обмеження, передбачені законодавством іноземних країн та міжнародними договорами. В залежності від ситуації та країни консульська посадова особа Посольства або консульства України надає інформацію щодо можливості залучення іноземних або вітчизняних фахівців із питань адвокатського захисту. За інформаццією: МЗС УКраїни